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これからのあなたへ

これからのあなたへ 〜仕事観09〜

学ぶは真似るこの2年間、私の会社もそうでしたが、コロナの影響で新入社員研修はほとんどオンラインで、集合研修は行われることはなく、一度も同期が合うことなく配属されました。その影響もあり、なかなか仕事に対するモチベーションが保てない人...
これからのあなたへ

これからのあなたへ 〜仕事観08〜

「何故、何のために」仕事を進めていると、目の前の業務に集中するあまり、いつの間にか本来の目的がゴールではなく、そのために取った手段を終わらせることがゴールになってしまっていることがよくあります。所謂(いわゆる)、手段と目的の履き違...
これからのあなたへ

これからのあなたへ 〜仕事観06〜

後継者を育てる 会社で異動や退職の時に業務引継ぎを行った際に私自身、感じたことがあります。やり方だけを引き継いでも、相手はこれから勉強して理解をしていかなければならないので、うちの会社では引継ぎを行うたびにその業務のレベルが...
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